A Mitsubishi Electric Brasil, uma das líderes mundiais em tecnologia, automação industrial e soluções para diversos segmentos, alcançou o 23º lugar no ranking nacional de indústrias de médio porte no Great Place To Work Brasil (GPTW). A certificação reconhece o desempenho de destaque da companhia na pesquisa de clima organizacional, baseada na percepção anônima dos colaboradores, e reforça sua estratégia de gestão de pessoas orientada por confiança, ética e desenvolvimento humano.
A metodologia do GPTW, aplicada em dezenas de países, avalia a qualidade das relações de trabalho por meio de indicadores como confiança nas lideranças, alinhamento aos valores, orgulho de pertencer e espírito de equipe. “Participar deste seleto grupo traduz um compromisso contínuo com uma cultura inclusiva e de alta performance. Esse reconhecimento expressa, sobretudo, a voz de quem faz a diferença todos os dias”, afirma Fabiano Lourenço, presidente da Mitsubishi Electric Brasil. “Estar entre as melhores indústrias de médio porte do setor reforça nosso propósito de oferecer um ambiente que estimule o protagonismo, valorize talentos e cultive conexões genuínas”, complementa. A avaliação considera cinco dimensões fundamentais: credibilidade, respeito, imparcialidade, orgulho e camaradagem, pilares que sustentam um ecossistema organizacional saudável e produtivo. O processo inclui auditoria, amostragem mínima de respondentes e exige índice de favorabilidade elevado, garantindo rigor técnico e transparência ao selo.
Para a companhia, esse reconhecimento também se traduz em resultados concretos. Organizações certificadas tendem a atrair mais talentos, ter menor rotatividade e desempenho financeiro diferenciado. Ao investir em práticas de liderança responsável, comunicação aberta e equidade, a empresa consolida sua marca empregadora e amplia sua capacidade de inovar.
No contexto da indústria, a conquista assume relevância adicional. Em um setor marcado por alta complexidade tecnológica, a valorização das pessoas torna-se diferencial competitivo. “Somos uma empresa de engenharia e, sobretudo, de gente. Nossa ambição é crescer de forma sustentável, com equipes engajadas e preparadas para os desafios do futuro”, conclui Fabiano.
A excelente posição no ranking reafirma o compromisso da empresa com a transformação do ambiente corporativo, colocando o bem-estar, a diversidade e o desenvolvimento no centro da estratégia, além de fortalecer sua trajetória de excelência e projeta, para o mercado, um modelo de gestão que une desempenho e humanização.